Líderská pozícia aj pre Senior B2B obchodníka

Plný úväzok

Pribinova 40, Bratislava

Fixná zložka: 1650 EUR brutto + variabilná zložka

Aká bude tvoja rola v tíme?

Si silný B2B obchodník a premýšľaš nad ďalším krokom v kariére? Možno už dnes pomáhaš kolegom, zaúčaš nováčikov alebo si ten človek, za ktorým ostatní chodia po radu.

U nás môžeš urobiť prvý krok do leadershipu.

Hľadáme obchodníka, ktorý chce postupne prejsť z individuálneho výkonu do vedenia tímu – a zároveň zostať blízko realite predaja. Budeš súčasťou B2B tímu zameraného na akvizíciu nových firemných zákazníkov v SME segmente.

Tvojou úlohou bude pomáhať tímu rásť, nastavovať výkonnostný rytmus a byť oporou pri obchode. Nečakáme hotového manažéra. Hľadáme silného obchodníka s líderským potenciálom.

Čo budeš robiť?

viesť menší tím B2B obchodných zástupcov zameraných na akvizíciu
pomáhať tímu s obchodnými prípadmi a budovaním pipeline
nastavovať výkonnostný rytmus tímu a sledovať výsledky
rozvíjať kolegov cez koučing, mentoring a spätnú väzbu
byť prirodzenou autoritou – človekom, ktorého ostatní nasledujú
spolupracovať s manažmentom na rozvoji tímu a obchodnej stratégie

Čo ti ponúkame?

Základná mesačná mzda: 1650 € brutto

Okrem základnej mzdy získavaš mesačné provízie podľa výsledkov tvojho tímu.
Pri 100 % plnení cieľov je celková mzda 1950 € brutto.
Ak si ambiciózny a spolu s tímom preplníte ciele až na 225 %, celková mesačná mzda môže dosiahnuť 2392 € brutto.
Okrem toho môžeš získať aj ročný bonus vo výške 15 % ročného platu.

Odmeňovací model ti radi detailne vysvetlíme na pohovore.

K výkonu budeš mať k dispozícii:

služobné vozidlo (aj na súkromné účely)
mobilný telefón
notebook a tablet
zvýhodnený paušál

Pracovný pomer uzatvárame na 1 rok na dobu určitú s možnosťou predĺženia.

Vieme, že plat nie je všetko. Preto máme pre teba pripravené aj ďalšie obľúbené benefity:

Atraktívne zamestnanecké zľavy

Čo by sme to boli za mobilného operátora, keby naši O2-čkári platili plnú sumu za služby? U nás máš 90 % zľavu na paušál podľa vlastného výberu
Rád skúšaš najnovšie vychytávky? Využi benefit Ber hardvér a každých 18 mesiacov sa môžeš tešiť z nového zariadenia až do hodnoty 1200 €
Aby aj tvoji blízki vedeli, že pracuješ v O2, dáme ti 5 kódov na 50 % zľavu na paušál a 1 kód na Internet

Finančné príspevky

Príspevok na stravu u nás dostávaš aj za dni neprítomnosti v práci
Potrebuješ zostať na PN-ke? Nerieš, my ti ju doplatíme
Pomôžeš nám nájsť nového kolegu alebo kolegyňu? S radosťou ťa za to odmeníme

Zdravie

Zrelaxovať môžeš s Multisportkou alebo pod rukami našich masérov
Energiu dobíjame aj čerstvou dávkou ovocia a zeleniny
Každý niekedy prežíva náročnejšie obdobie. U nás môžeš využiť bezplatnú online psychologickú podporu

Work-life balance

Ak si minieš dovolenku, môžeš si so svojím nadriadeným dohodnúť O2 prázdniny a získať tak pár dní voľna navyše
Tímového ducha budujeme nielen v práci, ale aj mimo nej. Zažiješ naše vychýrené celofiremné akcie, ako sú Športové dni, Narodeninovú párty, ale aj menšie teambuildingy v rámci regiónov či menších tímov

Rast a rozvoj

Lídrom na trhu sme sa nestali len tak. Makáme nielen na sieti, ale aj na našich zručnostiach a vedomostiach. Už si nemusíš platiť drahých lektorov, máme pre teba pripravené skvelé online či F2F školenia a množstvo materiálov či inšpirácií v našej O2 Škole
Chceš rásť? Si tu správne. Budeme ťa podporovať na tvojej O2 kariérnej ceste – či už sú tvoje ambície na predajni, v rámci regiónu alebo našich centrál

A mimochodom, my si tu všetci tykáme 😊

Ako si predstavujeme nového kolegu?

Toto môže byť tvoja príležitosť, ak:

máš silnú skúsenosť s B2B obchodom alebo akvizíciou
rozumieš obchodným procesom v SME segmente
máš za sebou nadštandardné individuálne výsledky
kolegovia sa na teba prirodzene obracajú po radu

Výhodou je, ak si už v minulosti:

pomáhal kolegom zlepšovať obchodné výsledky
zaúčal alebo mentoroval nových ľudí
preberal iniciatívu nad rámec svojej roly

Najdôležitejšie je, že máš ambíciu viesť tím a rozvíjať ľudí.

Daj nám o sebe vedieť

Všetko to začína tvojím klikom. Vyplníš formulár, nahráš CVčko – a ide sa na to.

Ak si sadneme, ozveme sa ti telefonicky. Radi ťa spoznáme trochu bližšie, zodpovieme prvé otázky a doladíme očakávania.

Ďalší krok? Pozveme ťa priamo na osobné stretnutie. Chceme, aby si si atmosféru zažil/a naživo – spoznal/a tím, energiu aj tempo. Lebo nová práca je obojstranné rozhodovanie. My si vyberáme teba, ale rovnako dôležité je, aby si si ty vybral/a nás.

Na konci by to malo byť jasné „áno“ na oboch stranách. 💙

O nás

Pár riadkov na internete ťažko predstaví ten pocit, ako sa u nás pracuje. Treba to zažiť. Ale pre lepšiu predstavu tu máme aspoň pár vecí, ktoré ťa môžu zaujať.

Máme najspokojnejších zákazníkov

Možno to tak nevyzerá, ale veľmi to súvisí s tým, akí spokojní sú naši zamestnanci. Pretože oni tú spokojnosť dokážu preniesť aj na zákazníkov. A časom sa práve z nich často stávajú naši noví zamestnanci.

Spirit O2

To, že sme fér, nie je fráza, je to naša DNA. Od začiatku našej firmy je férovosť súčasťou našich produktov, našej komunikácie aj našich vzťahov.

Férová nadácia